在两千零二年的时候，日本的厚生劳动省在《外国人雇佣问题研究报告》中国明确地指出了当时日本的问题，并表明，要想使日本的经济恢复活力，就必须要加大力度地引进国外的高级人才来日工作学习，使人才成为日本经济复苏的原动力。而到了现在2012年，这个问题并没有得到很好的改善，反而愈发显得突出和严峻。

现代的世界是一个竞争激烈的世界，海外的高级人才都是被各国的著名企业青睐。尤其是中国的高级人才，他们身上很多特质使他们成为很多企业追逐的对象。然而，日本企业在最近的一段时间内在这一方面落后于其他国家。在日本，有十多万的中国留学生，那么他们现在在日本的就业情况怎么样呢？

最近一段时间，日本的媒体越来越承认，从综合素质方面来看，中国的留学生已经在很多方面超过了日本的学生。当然，与此同时，中国留学生的身上也存在着一些亟待改善的问题。

从客观的方面来说，日本的就业市场对高级人才的吸引力并不是很大。技术和经验都很丰富的高级人才并不太愿意来日本，因此，日本的过来留学生就成了日本企业的最多的选择。然而，由于两千一一年的3.11大地震，使得原来日本就业市场就不怎么景气的情况又更加严峻。更加日本法务省统计的数据表明，两千一零年一共有七千八百三十名留学生在日本就业，相比于两千零九年减少了百分之十七点二。而在这其中，中国的留学生占领百分之六十以上，达到了四千八百七十四人。从这个数据就可以看出，虽然日本的大地震是留学生在日本就业的人数有所减少，但中国留学生的竞争力却在上升。地震给了留学生机会，而日本企业加快开展亚洲业务的步伐，经济飞速发展的中国是日本一个重要的目标，因此，中国的留学生在这里就有了很大的优势，因此，日本的企业也在逐渐加大引进中国留学生的计划。而在日本工作和在日本派回国内就业的情况也将会越来越趋近平衡，从而又是中国留学生有了更多的选择。

与其他国家的留学生相比，中国留学生自身的努力也非常让人欣慰。中国留学生在学校的成绩大多是处于学校的中上等，并且，大多数的学生都愿意努力学习，愿意吃苦。大部分的日本媒体也都承认，中国留学生已经在各个方面超过了日本的学生，甚至很多日本的女孩都愿意选择中国的留学生。
到2012年之后，日本的经济逐渐持续复苏，在日本留学的留学生总数也基本回到了地震前的水平。日本政府为了使经济早日复苏，不断地加大公共投资和引进外资的力度。因而，国际人才在日本的需求也急剧增多，日本的许多企业为了在人才市场上具有优势，也逐渐开始在待遇方面竞争起来。
然而，中国留学生在日本到底有哪些方面需要改善呢？去日本留学的留学生们，到日本都有各种各样的目的，有的是要锻炼自己的能力，有的是要拓展未来的可能性，有的是想要在日本工作。然而，很多中国的留学生过于热衷于日本的大企业，知名企业。因为，他们认为如果之后回国发展的时候，在日本的著名企业的工作经验会给回国后的重新就业带来很多优势。

当然，这种想法是十分可以理解的，然而，中国留学生们也应该要认识到，日本也有很多世界著名的中小企业。如果，中国留学生们只盯着大企业，竞争激烈，如果没有被录用的话，就要回国了，那么对留学生来讲，自然是一个巨大的损失。而对于独立意识很强的中国留学生来说，在日本的中小企业反而更加能发挥才能，积累许多经验，因为在中小企业，留学生的工作范围就会更加广，并且责任也更大，所以同时也能获得更多的关于经营管理和技术创新方面的经验。当然，如果从企业的角度来讲，企业应该让优秀的留学生参与更多的管理，着重于培养人才，这样不仅有利于留学生的自身发展，也有利于企业自身的发展前途。